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La OMS reconoce el 'síndrome del trabajador quemado' como una enfermedad

  • El trastorno se caracteriza por tres dimensiones: agotamiento físico y emocional; sentimientos negativos con respecto al trabajo y reducción de la eficacia profesional
  • Según la OMS los síntomas "llegan a generar sentimientos de culpa que llevan a las personas a implicarse aún más en el trabajo causando más agotamiento y perpetuando así un círculo vicioso"

infoLibre
Publicada el 29/05/2019 a las 10:40 Actualizada el 29/05/2019 a las 10:41
Un empleado durante su jornada de trabajo.

Un empleado durante su jornada de trabajo.

EUROPA PRESS
La Organización Mundial de la Salud (OMS) ha decidido introducir definitivamente en su Clasificación Internacional de Enfermedades el desgaste profesional, conocido popularmente como el síndrome del trabajador quemado o burn-out en inglés, que resulta del estrés crónico y agotamiento en el lugar de trabajo.

Según han acordado los representantes de la OMS en su 72º Asamblea Mundial de la Salud, el trastorno se caracteriza por tres dimensiones: sensación de cansancio extremo o agotamiento físico y emocional; sentimientos negativos o cinismo con respecto al trabajo; y reducción de la eficacia profesional. "El desgaste profesional no surge súbitamente, sino que, por lo general se gesta en un periodo que varía entre 5 y 8 años de desgate continuo y estrés crónico en el contexto laboral. Suele afectar más a las personas muy comprometidas con su trabajo", explican.

La OMS detalla que el perfil responsable de los afectados complica el alivio del trastorno puesto que los síntomas "llegan a generar sentimientos de culpa que llevan a la persona a implicarse aún más en el trabajo, causando más agotamiento y perpetuando así un círculo vicioso". La enfermedad se refiere específicamente a fenómenos relativos al contexto ocupacional y no tiene que ver con experiencias en otros ámbitos.

La lista de la Organización Mundial de la Salud es una referencia de las tendencias y estadísticas sanitarias utilizada por los profesionales y las autoridades sanitarias de todos los países que, además, facilita intercambio de información, entre otras ventajas. La nueva clasificación entrará en vigor en 2022.
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1 Comentarios
  • AisK AisK 29/05/19 13:27

    Dificil de que tenga cabida en esta España nuestra, la de la corrupcion y el enchufismo, y sobre todo en la administracion donde cada partido ha ido colocando a los suyos, en teoria evencualmente pero que siguen y siguen y donde lo normal en cualquier chiringuito que se precie, es aislar a los funcionarios rodeandolos de contratados por todas las esquinas que hacen imposible su trabajo. Después de años, surge el desánimo, la hipertension y si, sentimientos de culpa... lo normal es que a ello ayuden los profesionales sanitarios pensando en que a dicha persona le ha dado un ataque de locura... en fin, si no se mueren antes, disfrutaran de una merecida jubilacion

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