Igualdad destina 500.000 euros a ampliar la implantación de los planes de igualdad en las empresas

El ministerio de Igualdad, a través del Instituto de las Mujeres, ha aprobado una convocatoria por un importe total de 500.000 euros, para la concesión de subvenciones a organizaciones sindicales, dirigidas a financiar la formación, apoyo y asesoramiento especializado para el ejercicio de las funciones de negociación, elaboración, implantación, seguimiento y evaluación de planes de igualdad de ámbito estatal o supraautonómico, informa Europa Press.

Tal y como ha recordado el organismo, desde marzo de 2022 las empresas de 50 o más personas trabajadoras están obligadas a elaborar y aplicar un plan de igualdad, que debe ser negociado y que supone la implantación de medidas dirigidas a mejorar la conciliación corresponsable en el ámbito laboral, a prevenir y proteger frente al acoso o eliminar las brechas retributivas.

A través de esta convocatoria de ayudas públicas, el Instituto de las Mujeres pretende ampliar la implantación de los planes de igualdad, de manera que su aplicación pueda llegar a mayor número de empresas y contribuir, de este modo, a mejorar la vida de más mujeres.

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Desde la institución han señalado "la importancia de una correcta elaboración del diagnóstico de los planes de igualdad en las empresas, incluída la auditoría retributiva y el desarrollo de las medidas y sistemas de seguimiento y evaluación que garanticen la eficacia y adecuación de los planes de igualdad a la realidad existente".

Y, para ello, según han indicado, es necesario "que las organizaciones sindicales que intervienen en su impulso, negociación y desarrollo dispongan de mayores recursos especializados para ello".

El Instituto ha señalado que las organizaciones sindicales que participen en la negociación, elaboración, implantación, seguimiento y evaluación de los planes de igualdad de ámbito estatal o supraautonómico, podrán beneficiarse de esta iniciativa "bien a través de su participación directa, bien a través de su dirección, apoyo o asistencia técnica sindical. En este sentido, ha informado de que el plazo para la presentación de solitudes finaliza el 9 de septiembre.