Derechos Laborales

En el Día Europeo de la Igualdad Salarial, cuatro trabajadoras toman la palabra: Carolina Elías, empleada doméstica; Isabel Matute, aparadora; Concepción Real, auxiliar de ayuda a domicilio y Rita Míguez, mariscadora.

Piden cuatro años de cárcel para un empresario por explotar a dos trabajadores y pagarles 280 euros al mes.

La ministra de Trabajo Yolanda Díaz destaca que la abolición del artículo va a ser "una gran noticia" para que se dejen de vivir situaciones degradantes en España.

Según la exministra, el informe del FMI publicado el jueves señala que la reforma laboral del PP mejoró el empleo sin afectar de forma "significativa" a la tasa de riesgo de pobreza.

La protesta organizada por Autónomos Unidos Para Actuar (AUPA) ha sido respaldada por asociaciones de agricultores, comerciantes, pescadores o transportistas, así como profesionales liberales.

El organismo señala en un informe que la reforma de 2012 no afectó de forma "significativa" a la tasa de riesgo de pobreza y provocó un incremento en el empleo a tiempo parcial involuntario.

La ministra de Trabajo señala que se trata de "una gran noticia" que permitirá que se dejen de vivir situaciones degradantes en España.

En la sentencia también se respalda que sólo se computen como trabajadas las horas extraordinarias autorizadas por la empresa.

Aduce que se han vulnerado sus derechos fundamentales al reubicarle en un servicio que le recorta el salario en casi 600 euros mensuales.

Desde el sindicato opinan que esto tiene "un impacto importante" en el sistema de Seguridad Social y en los salarios y proponen la creación de un Estatuto de Prácticas no Laborables.

El tribunal desestima los recursos de suplicación formulados por Roofoods Spain SL frente a la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social de Madrid, que concluyó que los repartidores eran trabajadores de la empresa.

Mahamadou Coulibaly tuvo que ser intervenido quirúrgicamente tras ser agredido al negarse a recoger la aceituna en una zona en pendiente de Orcera (Jaén) sin contar con las medidas de seguridad oportunas.

El Tribunal Superior de Justicia de Andalucía ratifica la sentencia que condenó a la multinacional por discriminación al cambiar a dos mujeres de centro de trabajo "exclusivamente" por tener una jornada reducida.

PSOE y Unidas Podemos defenderán por separado sus respectivas propuestas si, cuando llegue el momento, no llegan a un acuerdo.