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El secretario confederal de Juventud y Nuevas Realidades del Trabajo de CCOO, Carlos Gutiérrez, cree que el diálogo social avanza "de forma razonable" y valora que el Gobierno haya recogido planteamientos de patronal y sindicatos.

"Celebramos que se haya producido un acuerdo, pero no dejamos de señalar el que este haya llegado tarde y el que su eficacia sea limitada debido a la egoísta, insolidaria y miope actitud de determinados países", han señalado desde UGT.

Además, la empresa está obligada a abonarle los salarios de tramitación correspondientes.

El anuncio de Abascal conecta con rasgos los "Sindicatos Libres", el "nacionalsindicalismo" y el pujante corporativiso sectorial.

Para el sindicato, la compañía emprende una "huida", que busca deslocalizarse y trasladar la actividad a Rumanía, con el objetivo de evitar regularizar a sus trabajadores.

El Tribunal Supremo ha pedido al Constitucional que dictamine si la ley que reformó la formación para el empleo y limita a CCOO y UGT los sindicatos que pueden participar en la gestión del sistema vulnera el principio de igualdad y la libertad sindical. USO recurrió la norma aduciendo que el sistema se financia con las cuotas de todos los trabajadores, independientemente de su afiliación sindical.

UGT destaca que el teletrabajo debe recogerse como un derecho generalizado para todos los trabajadores y no vinculado exclusivamente a la conciliación.

“Hay que acordar la reforma laboral antes de que el otoño avance porque España tiene un riesgo serio de caída salarial”, asegura el secretario general de Comisiones Obreras. Y si entonces no hay acuerdo, asegura, el Gobierno debe actuar ya y modificarla por decreto sin más dilaciones.

El 86% de las personas LGTBI consideran necesario esconder su orientación sexual o identidad de género en el puesto de trabajo

El acto será a las 11.00 horas y responde al último acuerdo que alcanzaron el Ejecutivo y los agentes sociales para la ampliación de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) hasta el 30 de septiembre.

Sánchez busca la manera de desnudar la estrategia de confrontación de Pablo Casado tendiendo cada vez más puentes con Ciudadanos y con la patronal.

La manifestación de Madrid, con unas 3.000 personas, ha sido el colofón a una jornada en la que las organizaciones sindicales y numerosas entidades y asociaciones de los ámbitos cultural, científico, artístico y social han llamado a concentrarse en distintos puntos del territorio siguiendo estrictamente las normas de protección.

CEOE aprueba por unanimidad la cuarta propuesta del Ejecutivo, que extiende los descuentos de cuotas a los ERTE por causas objetivas y las mantiene para los trabajadores reincorporados a la actividad. También han dado su visto buenos las ejecutivos de CCOO y UGT. Las empresas que deban cerrar por culpa de un rebrote del coronavirus podrán acceder a los beneficios de los ERTE.

Los sindicatos CCOO y UGT animan a salir a la calle el próximo 27 de junio por la tarde para reinvindicar una “reconstrucción social” ante la crisis que no deje a nadie atrás.

Los ERTE de fuerza de mayor se van a convertir en ERTE por causas objetivas en verano. Y sindicatos y abogados laboralistas advierten de un “pico de ERE de extinción” a partir de septiembre. Las empresas en preconcurso o con elevado empleo estacional no tienen que devolver las cotizaciones a la Seguridad Social si despiden antes de seis meses. 

La nueva reunión de este jueves termina sin acuerdo, pero el Ejecutivo y los agentes sociales seguirán negociando.

El secretario general de la organización, Pepe Álvarez, espera que "el desacuerdo de ayer venga en los próximos días de la mano de un acuerdo que sea plenamente satisfactorio".

Defienden que, más que la fecha, lo relevante en los ERTEs es asegurar que se mantienen las condiciones mientras dure la fuerza mayor.

El presidente Pedro Sánchez y la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, dan garantías al líder de la patronal, Antonio Garamendi, de que todas las decisiones sobre derogación de la normativa laboral vigente se tomarán contando con empresarios y sindicatos.

"El acuerdo PSOE-Podemos-Bildu reproduce el acuerdo de investidura, que recogía el compromiso de derogar la reforma laboral", señala el secretario general de CCOO, Unai Sordo.

"En el acuerdo para la legislatura y para el Gobierno no se habla de derogación parcial, se habla de derogación de la reforma laboral", afirma tajante el vicepresidente segundo del Gobierno.

“Es ruido mediático, no tenemos indicios de que el Ejecutivo planee recortes en las nóminas de los empleados públicos”, aseguran CCOO, UGT y CSIF. “Hasta que se presenten los Presupuestos no se negociarán los salarios públicos”, descarta el Ministerio de Política Territorial y Función Pública. Los sindicatos defenderán el poder adquisitivo de los funcionarios, que arrastran una pérdida del 20% desde la anterior crisis.